崗位職責

負責市場拓展、品牌推廣、渠道建設、客戶關係管理等工作。

學歷要求

經驗要求

酒店銷售經理或其他行業客戶服務經理職位從業時間兩年以上。

能力要求

性格開朗活潑，溝通能力出色，邏輯思維敏捷，口頭表達和講演能力強，Office操作熟練，身強體壯，能承受經常出差和長時間高強度工作。

男性要求身高170以上，女性要求身高160以上，相貌端正，儀表得體。

崗位職責

為新建或改建酒店提供投資和策劃諮詢顧問服務，包括市場及財務可行性研究、酒店開發戰略諮詢及開發方案策劃、酒店功能規劃及主題策劃、大企業酒店板塊發展戰略諮詢等。

學歷要求

經驗要求

酒店從業時間三年以上，曾在國際酒店管理公司下屬五星級酒店的銷售、財務、前廳等部門擔任部門經理以上職位，或者曾作為主要人員參與過新建五星級酒店的籌建工作。

能力要求

溝通能力出色，邏輯分析能力優秀，酒店投資及財務知識充分，文字表達和報告編寫能力強，Office操作熟練，口頭表達和講演能力強。

男性要求身高170以上，女性要求身高160以上，相貌端正，儀表得體。

旅遊酒店管理、MBA、金融、經濟等專業碩士以上學歷，特別歡迎國外酒店管理學院畢業生或實習生。

酒店從業時間一年以上。

財務、旅遊酒店管理、MBA、金融、經濟等專業碩士以上學歷，特別歡迎國外酒店管理學院畢業生。

為新建或改建酒店提供酒店策劃、設計指導及設計優化等顧問服務，內容包括功能定義、總體規劃及平面建築設計要求、設備系統設計要求、室內裝飾設計要求、酒店概念設計、投資概算、設計任務書編寫、設計方案優化等。

重點大學本科以上學歷

酒店從業時間五年以上，曾在酒店管理公司下屬五星級酒店擔任工程部經理或以上職位，曾作為主要人員參與過三家以上新建五星級酒店籌建工作。

熟悉各類型酒店的平面佈局、設備系統、室內裝飾設計和投資概算，有能力根據酒店功能定位編制酒店平面佈局、設備系統規劃和室內裝飾設計等方面的設計要求和設計概念，有能力編制酒店投資估算。有能力不斷追蹤和研究酒店建築、設備和室內裝飾等領域的發展趨勢，熟練使用電腦製圖軟件Autocad，能熟練操作Word和Excel應用程序，快速編寫報告。